【電力需給×DX】
システム企画・プログラムマネジメント
- NEW
- 年間休日120日以上
- 元請け・発注者側
- 発注者・オーナー側（メーカー、電力・ガス、官公庁など）
- 【勤務地】
- 東京都
- 【給 与】
- 500万円～1100万円
- 【働き方】
- フレックスタイム制
掲載期間：2026/08/13〜2026/11/30
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 業務内容
- ・中長期の電力市場制度動向を常に把握し、電力需給領域の業務影響およびシステム影響を捕捉
・足元の当社環境変化（新規対応・契約更改等）や電力市場制度対応よる業務およびシステム/ツール影響の整理
・各案件に応じたシステム/ツール要件の検討と各PJへの対応要件・対応必要時期の連携
・社内外ステークホルダーとの連携・協議対応
・社内各種ワーキンググループへの参画とファシリテーション
・ 需給関連の複数プロジェクトを束ねたプログラムマネジメント（全体設計、プロジェクト/プログラム管理、領域横断支援、業務支援等）
・電力需給業務継続に備えたBCP対応整備と非常時体制の構築
・人財育成に資する研修カリキュラム整備と教育資料整備
・ユーザー向け電力市場制度勉強会の主催
・東西業務オペレーション統合推進とプロセスの改善を行い、BestPracticesへ導くため、業務側のチェンジマネジメント
・庶務業務（一般予実管理・契約・購買・管理等）
・その他、直属の上長の命ずる業務
・会社の定める業務
【ポジションの魅力】
当社は日本の1/3の電力を供給する日本最大の発電事業者（ 発電所26、東79、西53ユニット ）であり、その火力発電所の発電販売計画を作り、電力取引業務を実施する業務・システムの基盤構築は、日本の電力産業を支える上で最も重要なミッションです。
電力需給業務は、国内の電力の安定供給を支えると共に、当社の発電事業にも欠かすことのできない非常に重要な業務であり、
このような電力需給領域の基幹業務を担うシステム開発は非常にやりがいがあり、東西（東電・中電）統合を志向した業務革新にも携わることができます。
本組織には、需給業務やツール開発のスペシャリスト、
転職者および外部コンサルタントが多数在籍し、多種多様で高度なスキルを持ったメンバーの中で仕事ができることも魅力の一つです。
また、社内でも最重要プロジェクトの１つと位置づけられており、
常務執行役員とのコミュニケーションを頻繁に経験できることも特筆すべき点です。
需給領域のみに限らず、最適化業務全体で中長期的にシステム開発領域の拡大、
市場制度対応のための継続的な開発が予定されており、様々なシステムに携わる機会があります。
- 応募資格
- 【必須条件】
ユーザーの視点を持ち、業務要件や要望を論理的に伝え、相手の理解を得るための優れたコミュニケーション能力
- 給与・手当
- 応相談
- 勤務時間
- 1. フレックスタイム制
勤務時間は7時00分から22時00分の間で自主的に決定し、コアタイムは設けないものとする。
ただし、1日最低4時間以上勤務しなければならない。
2. 休憩時間
1時間
3. 所定時間外労働 有
- 休日・休暇
- 土曜日、日曜日、国民の祝日に関する法律で定める休日、年末年始（12/29～1/3）
- 勤務地
- 東京都
- 待遇・福利厚生
- カフェテリアプラン、住宅関連手当、自己啓発支援、ランチ手当、財産形成貯蓄、財形給付金、慶弔贈与、永年勤続表彰 等（各種支給条件あり）
加入保険
雇用保険、労災保険、介護保険、厚生年金保険
企業情報
- 会社名
- ※非公開求人
- 会社概要
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・電気事業
・ガス事業
・熱供給事業
・エネルギーインフラ資源の開発、採掘、加工、売買及び輸送 など