【原子力プラント】
設計・技術開発エンジニア（熱・機械・配管・耐震・ロボティクス）
- NEW
- 資格取得支援あり
- 年間休日120日以上
- 元請け・発注者側
- 発注者・オーナー側（メーカー、電力・ガス、官公庁など）
- 【勤務地】
- 神奈川県
- 【給 与】
- 500万円～1100万円
- 【働き方】
- 8:30～17:15（休憩：1時間、所定労働時間：7時間45分）
掲載期間：2026/08/17〜2026/11/30
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 業務内容
- 【詳細】
①原子力熱システム設計：
・国内タービンシステム設計
－国内建設、計画、再稼働プラントにおける付加価値向上に向けたタービンシステムに関する
技術開発、提案活動、エンジニアリング推進を担う
・ディーゼル発電（DG)/ガスタービン発電（GTG)システム設計、燃料輸送貯蔵システム設計
ー国内原子力発電における安全系の要の一つであるDG/GTG及び燃料輸送貯蔵システム
に関する技術開発、提案活動、エンジニアリング推進を担う
②原子力プラント設計：
・原子力発電プラントの配置・建築設計エンジニア、配管設計エンジニア、耐震設計エンジニア
・福島第一原子力発電所の燃料デブリ取出しに向けた、配置・建築エンジニア
（サブリーダクラス）
※福島第一原子力発電所の燃料デブリを安全に取り出すための工法検討に配置・建築・
土木技術の観点から関わり、全体とりまとめ、プロジェクト推進を行う。
・原子力発電プラント空間設計に関わるCAD/CAEシステム開発のサブリーダ
（3D-CAD/レーザースキャンを活用したプラント設計CAE、プラントデータを用いたCPS(*)
ビジネス創出、各種画像処理技術）
※原子力関連施設特有の要求事項、構造とプラントシステム成立性と経済合理性を両立させる
等の対立要求の課題を解決し、プラントを仕上る他、コンセプトの発想・立案から詳細設計、
運開後、廃炉に至るまで幅広い技術に触れてご自身のアイデアを形にする中でキャリアを
形成可能です。
(*）CPS：Cyber Physical System
③原子力機械システム設計：
・空調・火災防護システム（系統）、燃料貯蔵・輸送・取り扱いシステム、遠隔技術・
ロボティクス技術
・福島第一原子力発電所の燃料取り出し・燃料デブリ取出しに向けた、遠隔技術・
ロボティクス技術
・保全業務のデジタルトランスフォーメーションを推進する設備診断・情報システムやサービス
の設計・開発
・原子力プラントの補修保全・非破壊検査の技術
・材料に関する評価、開発、及び関連技術とりまとめ、福島第一原子力発電所の燃料デブリ
性状に関する研究開発
（変更の範囲）会社の指示する業務
※業務上必要があるときは異動を命ずることがあり、その場合は異動先の定める業務
- 応募資格
- 【必須条件】
理工系の基礎的な知識、思考能力(原子力、機械工学、物理、金属／材料、電気・電子、制御、情報、ソフトウェア、土木、建築工学等のいずれか
- 給与・手当
- 年収 500万円 ～ 1100万円
※ご経験・スキルに応じて検討します。
昇給：年1回
賞与：年2回（7月・12月）※業績連動型となります。
- 勤務時間
- 8:30～17:15（休憩：1時間、所定労働時間：7時間45分）
※フレックスタイム制度あり
※在宅勤務制度あり
- 休日・休暇
- 年間休日126日（2025年度）、週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、特別休日
年次有給（初年度5～18日付与・最大24日付与、半日取得可、繰越制度あり）、その他休暇（慶弔・夏季・災害休暇など）
※入社初年度の年休日数は、入社月によって変動します。
- 勤務地
- 神奈川県
- 待遇・福利厚生
- 福利厚生
寮・社宅制度あり、カフェテリアプラン制度あり
退職金
退職金制度あり、確定拠出年金制度あり
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
諸手当
住宅手当、通勤手当、時間外勤務手当、次世代育成手当、深夜手当など（当社規定による）
※管理職掌クラスでの採用の場合、不支給の手当があります。
企業情報
- 会社名
- ※非公開求人
- 会社概要
- エネルギー、社会インフラ、電子デバイス、デジタルソリューションを主力事業と位置づけ、高い成長性と安定的な収益性の両立をめざしています。