【コンバインドサイクル】
HRSG・ボイラ保全エンジニア（技術提案・改良保全）
- NEW
- 年間休日120日以上
- 元請け・発注者側
- 発注者・オーナー側（メーカー、電力・ガス、官公庁など）
- 【勤務地】
- 神奈川県
- 【給 与】
- 500万円～1100万円
- 【働き方】
- 8:00～16:45（休憩：1時間、所定労働時間：7時間45分）
掲載期間：2026/08/17〜2026/11/30
募集要項
- 雇用形態
- 正社員
- 業務内容
- コンバインドサイクルプラントのシステムエンジニアリングのうち、特にキーコンポーネントであるボイラ・HRSGを主体とした業務となります。HRSGは基本計画を当社で行い、設計・製造は国内外パートナー(GE、BHI、Nooter/Eriksen等)で行っています。HRSGは熱交換器・配管・計器・電機で構成されるシステム品であり、ボイラ機器設計知見を主軸としたシステム視点でのメンテナンス業務を中心に推進していただきます。
【主な業務内容】
(1)顧客に対するメンテナンス・改良保全提案活動
(2)メンテナンス提案・補修等に関するHRSGベンダーとの技術検討
(3)HRSGに関するシステム・設計・要素・製造技術の開発およびメンテナンス戦略企画
(4)顧客、HRSGベンダ―ならびに社内外関係部門との技術折衝、調整、取り纏め及び仕様の決定
(5)見積原価取り纏め（社内関連部門・ベンダーへの依頼・調整）
(6)上記業務に関する資料作成およびボイラ・HRSG技術に関する顧客および社内窓口
（変更の範囲）会社の指示する業務
※業務上必要があるときは異動を命ずることがあり、その場合は異動先の定める業務
- 応募資格
- 【必須条件】
ボイラまたはHRSG（排熱回収ボイラ）の設計、メンテナンスいずれかの実務経験
- 給与・手当
- 年収 500万円 ～ 1100万円
※ご経験・スキルに応じて検討します。
昇給：年1回
賞与：年2回（7月・12月）※業績連動型となります。
- 勤務時間
- 8:00～16:45（休憩：1時間、所定労働時間：7時間45分）
※フレックスタイム制度あり
- 休日・休暇
- 年間休日126日（2026年度）、週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、特別休日
年次有給（初年度5～18日付与・最大24日付与、半日取得可、繰越制度あり）、その他休暇（慶弔・夏季・災害休暇など）
※入社初年度の年休日数は、入社月によって変動します。
- 勤務地
- 神奈川県
- 待遇・福利厚生
- 福利厚生
寮・社宅制度あり、カフェテリアプラン制度あり
退職金
退職金制度あり、確定拠出年金制度あり
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
諸手当
住宅手当、通勤手当、時間外勤務手当、次世代育成手当、深夜手当など（当社規定による）
※管理職掌クラスでの採用の場合、不支給の手当があります。
企業情報
- 会社名
- ※非公開求人
- 会社概要
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エネルギー、社会インフラ、電子デバイス、デジタルソリューションを主力事業と位置づけ、高い成長性と安定的な収益性の両立をめざしています。