フィールドサービスエンジニア（点検・メンテナンス）

掲載期間：2026/08/18〜2026/11/30

募集要項

業務内容: 工場や各種施設に納入しているフィルタープレス（ポンプの圧力でろ過を行う、ろ過装置）のアフターメンテナンス担当として、
下記の業務を担当していただきます。

・診断/点検（納入済みの工場や施設に赴き、機器診断/点検を行います。）
・部品交換等作業（消耗部品等の交換作業または現地作業員への作業指示）
・お客様への各種案内/提案（次回の診断/点検の提案や、メンテナンス作業獲得に向けた情報提供等）
・トラブル対応（トラブル発生時の初動対応を含むトラブルシューティング）
・機器納入時の技術的指導（組立方法の指南等）
・試運転立会い（単独もしくは複数名で機器の納入立ち上げ対応）
・作業報告書の作成/管理及び、マニュアル作成等のデスクワーク

【仕事の進め方】
東日本エリアにおける機器納入済みのお客様先へ出向き、部品交換等の作業に1〜3日程度かかります。
月のうち2/3程度はお客様先での作業が発生する他、作業報告書作成や出張旅費精算等のデスクワークも一部ございます。
（作業内容によっては1〜2週間程度の期間を要することもありますが、交替制で行う等のバランス調整をしています。）

給与・手当: ＜予定年収＞５１５万円〜９００万円
＜賃金形態＞月給制
＜月給＞ 295,000円〜
＜昇給有無＞有
＜残業手当＞有
＜給与補足＞
昇給：年1回（7月）※係長クラス以上は評価による洗い替え方式
賞与：年2回（6月、12月）※管理職は年俸制（賞与相当額を含む）
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

勤務時間: ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞8:45〜17:30
＜その他就業時間補足＞
※事業所毎に若干異なる場合あり　
※上記は標準的な勤務時間の一例
※全社平均残業時間月18.36時間（2025年度実績）

休日・休暇: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年次有給休暇：入社時期に応じて社内規程に基づく日数（2～22日）を付与したうえで、入社翌年度の4月1日に新たに22日を付与します。
年間休日日数127日（2026年度）
夏季休暇/慶弔休暇/有給休暇/産前・産後休業（取得実績あり）/育児休業（取得実績あり）/介護休業（取得実績あり）/メーデー/リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生: 【福利厚生】
通勤手当：全額支給※会社規定に基づき支給
寮社宅：有
定年：65歳
※昇格昇給や退職金の積立を定年時まで継続
※再雇用制度有（定年時の月収が維持される給与体系）
契約は1年毎に更新、満70歳まで
退職金：
・確定拠出年金：入社月から積立を行う
・退職一時金：入社日から1年経過した月から積立を行う
・ライフプラン手当：入社日から1年経過した月から支払う
その他：持株会/育児・介護休業制度/診療所など

【加入保険】
各種社会保険完備

【就業環境】
バランスの取れた働き方を目指し、オフィスの消灯時間を設定したり、会社バスの最終時間を調整したりといった取り組みを行っています。
有給休暇の平均取得日数　：19.04日（2025年度実績）　
月平均所定外労働時間　　：18.36時間（2025年度実績）
育休取得実績　　　　　　：男性100％　女性100％（2025年度実績）

【教育制度/資格補助】
新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技講座等技術教育、知的財産教育、法務教育、ローテーション制度、キャリアプラン制度（長期人材育成）、国内外教育機関への留学・派遣など

会社概要: ごみ焼却発電施設、海水淡水化プラント、上下水・汚泥再生処理プラント、
舶用エンジン、プレス、プロセス機器、精密機械、橋梁、水門、防災関連機器等の設計・製作など